امروز در مراسمی مصطفی شاهمرادی به عنوان مدیر ارتباطات و برندینگ گروه فن آوا معرفی شد.
به گزارش ارتباطات و برندینگ فن آوا، امروز در مراسمی با حضور دکتر مردانی شهربابک مدیرعامل گروه فن آوا از زحمات حمید صدیق میرزایی مدیر سابق این واحد تقدیر و تشکر شد و مصطفی شاهمرادی به عنوان مدیر ارتباطات و برندینگ جدید گروه فن آوا معرفی شد.
در این مراسم دکتر مردانی شهربابک در سخنانی با تشکر از مدیر ارتباطات پیشین گروه فن آوا ، نقش ارتباطات را در معرفی دستاوردهای گروه مهم و راهبردی ارزیابی و تصریح کرد: گروه فن آوا ظرفیتهای بسیار بزرگی در حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات دارد که این ظرفیتها باید توسط بخش ارتباطات و برندینگ به خوبی معرفی شود. آقای صدیق در دوره خودشان زحمات بسیاری کشیدند و امیدواریم از این پس آقای شاهمرادی با هم برنامههای راهبردی و خوبشان این مسیر را ادامه دهند.
گفتنی است مصطفی شاهمردای دانش آموخته رشته مهندسی نرم افزار و مدیریت رسانه است و پیش از این مدیر روابط عمومی گروه فن آوا، مدیر روابط عمومی شرکت فن آوا کارت، شرکت گسترش ارتباطات تالیا و سیمرغ تجارت را در کارنامه کاری خود دارد.
در راستای توسعه حوزه کسب و کار شرکت فن آوا ، نوسازی ۴۰،۰۰۰ دستگاه فرسوده و از رده خارج شده در دستور کار قرار گرفت و به چرخه تعمیرات بازگشت.
به گزارش واحد ارتباطات و برندینگ گروه فن آوا شرکت تضمین گستر بعنوان یکی از مراکز خدمات تعمیرات دستگاه های کارتخوان، طی نشست های متعدد با مدیران ارشد شرکت های PSP ماموریت نوسازی این پروژه را بر عهده گرفت و همچنین این پروژه به منظور تقویت دستگاه های فعال و بازگشت دستگاه های فرسوده و غیر قابل استفاده به چرخه کار و تراکنش انجام پذیرفته است.یکی از چند ویژگی مهم این پروژه، قیمت تمام شده تعمیرات این دستگاه ها است که تقریباً در مقابل قیمت این دستگاه ها مبلغ بسیار ناچیزی را شامل می شود. این پروژه باعث راه اندازی یک لاین جدید تعمیراتی در شرکت تضمین گستر گردید که این امر موجب افزایش سرعت تعمیرات و مدیریت پروژه های تعمیراتی دیگر انجام گردید.تمامی مراحل از زمان ورود دستگاه به شرکت شامل ثبت و بررسی، تعویض قطعات و تعمیرات، شست وشو و کنترل کیفیت نهایی توسط متخصصان جوان و با تجربه انجام خواهد پذیرفت.
نوسازی و ورود این ناوگان فرسوده به چرخه تراکنش هلدینگ فن آوا باعث کاهش هزینه ها و افزایش تراکنش های فعال و در نتیجه ارتقا جایگاه شرکت های گروه فن آوا در حوزه پرداخت الکترونیک خواهد شد. همچنین از خروج ارز از کشور هم جلوگیری می کند.
گفتنی است شرکت تضمین گستر به عنوان کلینیک خدمات و راهکارهای جامع صنعت پرداخت الکترونیک حول ۳ محور تعمیر، تولید و فضای کار اشتراکی فعالیت می نماید. این شرکت به عنوان یکی از شرکت های هلدینگ تخصصی فن آوا با ماموریت تولید، پشتیبانی و تامین تجهیزات سخت افزاری فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) به ویژه تجهیزات صنعت پرداخت الکترونیک فعالیت می نماید.
به گزارش ارتباطات و برندینگ فن آوا، جعفر زاهدی مقدم مسئول بهداشت و درمان گروه فن آوا از جمله نیروهای پر تلاش گروه است که در سالیان اخیر فعالیتهای بسیاری خوب و مفیدی را در گروه فن آوا پایه گذاری کرده و اکثر کارکنان بخشهای مختلف انس و دوستی خوبی با او دارند. او از سال 63 در حوزه درمان و پرستاری مشغول به خدمت بوده است. 9 سال سابقه حضور در بخش پرستاری بیمارستان چمران و مدیریت بهداری شرکت صاایران هم در سابقه فعالیتش دیده میشود. او 7 سال پرستار نمونه بیمارستان بوده و در همه بخشهای بیمارستان سابقه فعالیت دارد و 31 سال است که در اتاق عمل یک کلینیک هم مشغول به فعالیت است.
روز انتقال خون بهانهای شد تا با او در خصوص فلسفه این روز و چگونگی پاسداشت آن همکلام شویم. او در این زمینه گفت: : روز ۲۴ خرداد هر سال (۱۴ ژوئن) به نام روز جهانی اهدای خون انتخاب شدهاست که در این روز از همت والا و فعالیت انسان دوستانه تمام کسانی که در زمینه اهدا و انتقال خون و نجات جان انسانها تلاش میکنند، قدردانی میشود. انتقال خون و فرآورده های خونی سالانه جان میلیون ها نفر را نجات می دهد. این می تواند به بیمارانی که از شرایط تهدید کننده زندگی رنج می برند کمک کند زندگی طولانی تر و با کیفیت زندگی بالاتری داشته باشند و از روش های پیچیده پزشکی و جراحی پشتیبانی می کند. همچنین نقش حیاتی در مراقبت های مادران پس از زایمان دارد. دسترسی به خون و فرآورده های خونی ایمن و کافی می تواند به کاهش میزان مرگ و میر و ناتوانی ناشی از خونریزی شدید در هنگام زایمان و پس از زایمان کمک کند.
مسئول بهداشت و درمان فن آوا گفت :در بسیاری از کشورها، عرضه کافی خون سالم وجود ندارد و خدمات خون با چالش در دسترس قرار دادن خون کافی و همچنین تضمین کیفیت و ایمنی آن مواجه است.
هدف سازمان بهداشت جهانی از نام گذاری روز انتقال خون
تامین کافی فقط از طریق اهدای منظم خون توسط اهداکنندگان داوطلبانه خون بدون دستمزد تضمین می شود. هدف سازمان بهداشت جهانی این است که همه کشورها تا سال 2020 تمام ذخایر خون خود را از اهداکنندگان داوطلبانه بدون دستمزد دریافت کنند. در سال 2014، 60 کشور ذخایر خون ملی خود را بر اساس 99 تا 100 درصد اهدای خون داوطلبانه بدون دستمزد دارند، که کشور عزیزمان ایران نیز جزء این گروه می باشد در حالی که 73 کشور هنوز عمدتاً به خانواده وابسته هستند و یا پول به اهدا کنندگان پرداخت می شود.
زاهدی در مورد اهدای خون توضیح داد: اهدای خون هنگامی رخ میدهد که یک فرد سالم به طور داوطلبانه مقدار مشخصی از خون خود را در یک مرکز انتقال خون هدیه میکند. خون اهدا شده پس از انجام آزمایشهای غربالگری و تأیید سلامتی بهمنظور تهیه فراوردههای خونی مورد استفاده قرار میگیرد یا از طریق بانک خون مراکز درمانی به افراد دیگر تزریق میشود. فرایند اهدا و تزریق به دریافتکنندگان، انتقال خون نام دارد.
در کشورهای توسعه یافته و اکثر کشورهای در حال توسعه، بیشترین اهدا کنندگان خون را افراد داوطلبی تشکیل میدهند که در قبال آن پولی دریافت نمیکنند. در کشورهای فقیرتر، افراد معمولاً خون خود را برای انتقال به اعضای خانواده یا دوستانشان اهدا میکنند؛ بنابراین انگیزههای مختلفی برای اهدا، شامل انجام عمل خیر، کمک به بهبود خویشاوندان، نیاز مالی و برای استفاده خودِ فرد در آینده (اهدای اتولوگ) وجود دارد.
تاریخچه اهدای خون در گروه فن آوا
وی در موردتاریخچه اهدا خون در هلدینگ فن آوا اظهار کرد: از 27 مرداد سال 1399 گروه فن آوا با توجه به نیاز بیماران به خون در این امر خدا پسندانه(اهداخون) مشارکت نمود و در این تاریخ با همکاری اکیپ سیار سازمان انتقال خون مستقر در شرکت تعداد 45 نفر از همکاران داوطلب شدند که 37 نفر موفق به اهدا گردیند
درتاریخ 19اسفند 1399برای باردوم طی درخواست از سازمان انتقال خون 47 نفر از همکاران داوطلب شده که 37 نفر موفق به اهدا خون گردیدند و آخرین بار در تاریخ 19 اسفند 1400 پس از استقرار اکیپ سیار سازمان خون 42 نفرداوطلب که 28نفر موفق به اهدا خون گردیدند.
وی همچنین در مورد نحوه مشارکت در اهدا خون توضیحاتی داد: طی تماس با سازمان انتقال خون و هماهنگی های لازم اکیپ سازمان انقال خون استان تهران در شرکت مستقر گردیند همواره پزشک متخصص هماتولوژی داوطلبین اهدا خون را معاینه و پس از تایید نسبت به انجام مراحل بعد انجام مراحل معرفی می شوندهمواره داوطلبین می بایست همراه خود کارت ملی را داشته باشند. چه افرادی قادر به اهدا خون نمی باشند.
داوطلبین می بایست فاقد هرگونه بیماری زمینه ای ، عفونی و یا پیوند اعضا باشند و افرادی که حجامت و یا خالکوبی نموده باشند قادر به اهدا نمی باشند
زاهدی گفت: میزان مشارکت آقایان و بانوان طی سه مرحله مشارکت همکاران در طرح اهدا خون حدودا 98 در صد اقایان و2 درصد بانوان داوطلب بوده اند
تاکنون چه میزان خون در فن آوا اهدا شده؟
در زمان اهدا خون پزشک متخصص پس از اندازه گیری قد ووزن و فشار خون و تایید سلامتی میزان دریافت خون از داوطلب را اعلام می نمایدکه قاعدا بین350 تا450 سی سی می باشد. مجموعا در سه مرحله 102 نفر خون اهدا نموده که این میزان حدودا 35700 سی سی می باشد
از نکات فنی می توان به نتیجه آزمایشات انجام شده روی خون اهدا کنندگان اشاره کرد چنانچه کارت انتقال خون به خود داوطلب تحویل شود معنای آن صحت وسلامتی خون ایشان می باشد. در غیر این صورت کارت تحویل نشده و تنها شماره تلفن داده تا اهدا کننده نسبت به مشکل خون خود آگاه و درمان را شروع نماید.
هدف از شرکت در طرح انتقال خون
قاعدتا هر فرد سالمی با توجه به مسئولیت اجتماعی می بایست چنانچه توان اهدا خون را داشته باشد در طرح مشارکت نماید. تا بیماری به علت عدم جذب خون دچار مشکلاتی مانند و یا نقص عضو و یا فوت نگردد . هدف شرکت در طرح فوق مشارکت در این امر خدا پسندانه و کمک به بیماران نیازمند می باشد . لازم به ذکر می باشد. نمازخانه شرکت محل استقرار اکیپ سیارانتقال خون بوده و همکاران با مراجعه به این مکان نسبت به اهدا خون اقدام می نمایند.
مراسم معارفه حمیدرضا بنی اسدی به عنوان مدیرعامل شرکت شبکه گستر فن آوا با حضور مدیرعامل گروه فن آوا و اعضای هیات مدیره شرکت شبکه گستر برگزار شد تا بنی اسدی به محمدی زاده عهده دار این سمت شود.
به گزارش ارتباطات و برندینگ گروه فن آوا، در راستای توسعه فعالیتهای شرکت فن آوا و اضافه شدن مدیران توانمند به جمع خانواده بزرگ فن آوا ، دکتر محمدمردانی شهربابک، مدیرعامل گروه فن آوا روز چهارشنبه 10 خرداد 1401طی حکمی از زحمات و تلاشهای علی محمدی زاده تقدیر و حمیدرضا بنی اسدی را به عنوان مدیرعامل و این شرکت منصوب کرد.
در متن حکم بنی اسدی افزایش درآمد از توسعه بازار و ایجاد پایدارواجرای پروژه های درآمدزا، افزایش سودآوری شرکت از طریق بهبود ساختار هزینه وکاهش بهای تمام شده خدمات و محصولات شرکت و ارتقاءسطح رضایت مندی مشتریان از طریق افزایش کیفیت خدمات ومحصولات و بهبود ارتباط مشتریان و تکریم وارتقاء سطح رضایت مندی شغلی وسازمانی کارکنان با ارائه خدمات مناسب روحی و رفاهی ، مطابق با ضوابط و مقررات، از سوی مدیرعامل گروه فن آوا به عنوان اهداف شرکت آمده است.
مدیر علمل گروه فن آوا در مراسم معارفه بنی اسدی گفت : « آقای محمدی زاده خدمات زیادی را در این مدت انجام دادند که از ایشان تشکر میکنم در دوره جدید بخش بازرگانی شرکت باید فعال شده و همچنین حضور در مناقصات جدیتر دنبال شود. همچنین برنامههای شرکت در حوزه پلتفرمها و توافقاتی که در این راستا با دستگاههای مختلف انجام شده باید جدی تر دنبال شود. »
بنی اسدی فارغ التحصیل رشته کامپیوتر بوده و پیش از این به عنوان معاون در شرکتهای “صاایران”، “ایزایران” مشغول به فعالیت بوده است.
رحمت الله خزائی به عنوان مدیرعامل جدید شرکت فن آوا ماهواره انتخاب و مراسم معارفه وی با حضور مردانی شهربابک برگزار گردید. خزائی جایگزین محمد باقر پیشوایی شده است.
به گزارش ارتباطات و برندینگ گروه فن آوا، در راستای توسعه فعالیتهای شرکت فن آوا و اضافه شدن مدیران توانمند به جمع خانواده بزرگ فن آوا ، دکتر محمدمردانی شهربابک، مدیرعامل شرکت گروه فن آوا روز چهارشنبه 10 خرداد 1401 طی حکمی از زحمات و تلاش های محمد باقر پیشوایی تقدیر و رحمت الله خزائی را به عنوان مدیرعامل و رئیس جدید هیات مدیره این شرکت منصوب کرد.
در متن حکم خزائی، توسعه بازار و دستیابی به سود پایدار از طریق توسعه خدمات در حوزه SAP، ارتقاء رضایت مشتریان از طریق ارتقاء کیفیت خدمات و تکریم وارتقاء سطح رضایت مندی شغلی وسازمانی کارکنان با ارائه خدمات مناسب روحی و رفاهی ، مطابق با ضوابط و مقررات به عنوان اهداف دوره مدیریتی جدید از سوی مدیرعامل گروه فن آوا مشخص شده است.
همچنین محمد مردانی در مراسم معارفه مدیرعامل جدید شرکت فن آوا ماهواره گفت : « شرکت فن آوا ماهواره پیشرفت های خوبی را در سالهای اخیر کرده و با توجه به شرایط پیشرفت تکنولوژی در جهان میتواند خدمات خوبی را به بسیاری از دستگاهها و ارگانهای کشور ارائه دهد. امیدوارم در دوره مدیریت جدید شتاب تحول در این بخشها بیشتر شود و توافقات بیشتری در این خصوص صورت گیرد تا همانطور که مقام معظم رهبری فرمودهاند با اتکا به توان داخلی پیشرفت کنیم. »
رحمت الله خزائی فارغ التحصیل رشته مخابرات بوده و سابقه فعالیت در شرکتهای مختلف حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات را در کارنامه خود دارد.
مراسم معارفه مدیرعامل جدید شرکت داده پردازی فن آوا با حضور اعضای هیئتمدیره برگزار و مسعود زندوکیلی با حکم دکتر محمدمردانی شهربابک، به سمت مدیرعاملی شرکت داده پردازی فن آوا منصوب و محمدرضا حیدری که پیش از این مدیرعاملی این شرکت را عهده دار بود بعنوان مشاور و عضو هیات مدیره انتخاب شد .
به گزارش ارتباطات و برندینگ گروه فن آوا،در راستای توسعه فعالیتهای شرکت فن آوا و اضافه شدن مدیران توانمند به جمع خانواده بزرگ فن آوا ،دکتر محمدمردانی شهربابک، مدیرعامل شرکت گروه فن آوا روز سه شنبه 9 خرداد 1401طی حکمی از زحمات و تلاش های محمدرضا حیدری نصرآبادی تقدیر و مسعود زند وکیلی به عنوان مدیرعامل جدید این شرکت منصوب کرد.
محمد مردانی در مراسم معارفه زندوکیلی گفت : « توجه جدی به فناوریهای آینده و تحولآفرین در حوزه کسب و کارهای شرکت داده پردازی و ظرفیت های هوش مصنوعی و حمایت از نوآوران و کارآفرینان دانشبنیان در ارائه سرویسهای جامع مخابراتی و در مسیر تکمیل سبد محصولات این شرکت یکی از اولویتهای مدیرعامل جدید در این دوره خواهد بود و امیدواریم با تغییر رویکرد تحولی و رو به جلو و با استفاده از ابزارهای نوین فناوری اطلاعات و ارتباطات در این عرصه شاهد دستاوردهای جدی باشیم.
گفتنی است مهندس زندوکیلی مدیرعامل جدید شرکت داده پردازی فن آوا، دانش آموخته ی مهندسی برق و فارغ التحصیل کارشناسی ارشد در رشته مدیریت تکنولوژی بوده و تاکنون در جایگاه مدیرعامل و عضو هیات مدیره شرکتهای تخصصی حوزه آی تی فعالیت جدی داشته است.
در حکم مسعود زندوکیلی اولویتهای اصلی بدین شرح ذکر شده است:
-افزایش سودآوری از طریق توسعه خدمات در حوزه FCP
-ارتقاء بهره وری شرکت از طریق عقد قرار داد با سایر اپراتورها و بهره وری کارکنان
-افزایش سطح رضایت مندی مشتریان از طریق ارائه خدمات با کیفیت و ایجاد سامانه های ارتباط با مشتری
-اهتمام ویژه در انجام تعهدات به سازمان تنظیم مقررات در حوزه کسب وکار و FTTX
-تکریم وارتقاء سطح رضایت مندی شغلی وسازمانی کارکنان با ارائه خدمات مناسب روحی و رفاهی ، مطابق با ضوابط و مقررات
همچنین محمدرضا حیدری که پیش از این مسئولیت مدیرعاملی این شرکت را عهدهدار بود، طی حکمی از سوی محمد مردانی شهربابک در قامت عضو هیئتمدیره و مشاور مدیرعامل گروه به منظور توسعه کسبوکار شرکت ، همگام و همدل با مدیرعامل و سایر همکاران این شرکت، به فعالیتهای خود ادامه میدهد.
مجمع سالانه شرکت شبکه گستر فن آوا با حضور حداکثری سهامداران حقیقی و حقوقی برگزار و پس از استماع گزارش فعالیت هیئت مدیره، گزارش حسابرس و بازرس قانونی شرکت، صورتهای مالی عملکرد دوره مالی منتهی به ۳۰ آذر ۱۴۰۰ بررسی و تصویب شد.
به گزارش ارتباطات و برندینگ گروه فن آوا ،در مجمع عمومی عادی سالیانه صاحبان سهام این شرکت، پس از استماع گزارش سال مالی منتهی به ۰ آذر ۱۴۰۰ ۱۴۰۰ هیئتمدیره و حسابرس مستقل و بازرس قانونی، صورتهای مالی سال ۱۴۰۰ شرکت مورد بررسی و تصویب قرار گرفت. در این گزارش عملکرد شرکت تضمین گستر طی چهار فصل کاری سال ۱۴۰۰در حوزههای مرتبط با استراتژیهای کلان، تشریح شد. اشاره به چالشهای موجود در فضای کسب وکاری و ارائه برنامه های آتی بخش دیگری از این گزارش بود. سپس ترازنامه و حساب سود و زیان سال مالی منتهی به ۳۰/۰۹/۱۴۰۰مورد تصویب اعضا قرار گرفت. همچنین در خصوص دیگر موارد که در حیطه اختیارات و وظایف مجمع قرار دارد تصمیم گیری شد.
سعدالله باقری ،معاون مالی و اقتصادی هلدینگ فن آوا، که بهعنوان نماینده سهامدار حداکثری شرکت گروه فن آوا ریاست مجمع این شرکت را بر عهده داشت، در اینباره گفت: «شرکت شبکه گستر فن آوا با تجارب فراوان ازجمله پروژه سوخت آمادگی فعالیت های گسترده تر و پشتیبانی پروژه های ملی را دارد»
در این جلسه در خصوص اهداف و برنامههای شرکت در سال ۱۴۰۱ بحث و تبادل نظر شد که در طی آن پروژه های پشتیبانی سازمانی، فنی مهندسی، بازرگانی داخلی، بازرگانی خارجی، امنیت فاوا، تعمیرات تجهیزات فاوا و هدایت تراکنش و پرداخت یاری از جمله اهداف با ردیف درآمدی مشخص بعنوان اصلی ترین محورها بیان شد.
شرکت شبکه گستر فن آوا، ضمن ارائه راهکارهای متنوع در حوزه طراحی، اجراء ،پشتیبانی و بازرگانی صنعت فناوری اطللاعات، تلاش میکند با پایبندی به نوآوری و ارتباط بین دانش و خلاقیت، ماموریت خود را مبنی بر انجام امور مهندسی، تدارکات، اجرا و مدیریت پروژه های متعدد در حوزه ICT را بطور کامل و نوآورانه محقق کند.
عضو هیات مدیره گروه فن آوا مطرح کرد:
فرصتها و چالشهای سامانه یکپارچه مودیان مالیاتیTSP
استفاده از پایانه هاي فروشگاهی و حافظه مالیاتی توسط مؤدیان یکی از راهکارهاي موجود در بسیاري از کشورهاي جهان براي کنترل جریان گردش کالا در زنجیره تولید- مصرف، شفاف سازي اقتصاد کشور
بالاخص براي اصلاح رویه هاي مورد عمل، تعیین مالیات واحدهاي شغلی که در حال حاضر عمدتا بدون اشراف به درآمد واقعی آنان انجام می پذیرد، می باشد . به عبارت دیگر یکی ازمهمترین الزامات اصلی اجراي صحیح ودقیق قانون مالیات بر ارزش افزوده و قانون مالیاتهاي مستقیم محسوب می گردد . به منظور شفاف سازي تدریجی مبادلات، فعالیت هاي اقتصادي، در راستاي ایجاد زیرساخت مالیات ستانی هوشمند و جهت نیل به اهداف دولت الکترونیکی و همسو با اهداف اقتصاد هوشمند و حمایت از تولید ملی، همچنین جهت تسهیل در شناسایی درآمد واقعی مؤدیان و رعایت عدالت نسبی مالیاتی، استقرار نظام یکپارچه و فراگیر پایانه هاي فروشگاهی و سامانه مؤدیان در سازمان امورمالیاتی کشور در دستور کار قرار گرفت.
ایجاد ساز و کارهایی برای نظم دهی به نظام مالیاتی کشور از جمله مواردی است که یاری رسانی فن آوری های نوین و دانش بنیان را میطلبد. مدیران شرکت فن آوا به عنوان یکی از شرکتهای تاثیر گذار در این حوزه از جمله کسانی هستند که میتوانند مشاورههای خوبی در این زمینه به نظام مالیاتی کشور بدهند.
ابوالفضل اله قلی زاده عضو موظف هیات مدیره فن آوا در این خصوص اظهار کرد: چند سالی است که سازمان امور مالیاتی برای تسهیل در روند اخذ مالیات و افزایش دقت و شفافیت به دنبال ایجاد مکانیسم یکپارچه و هوشمندی می باشد تا بتواند فرآیند محاسبه و اخذ مالیات را در زمان پرداخت وجه محاسبه و ذخیره نماید. ازاین رو با مطالعات انجام شده و استفاده از تجارب سایر کشورها، اقدام به شناسایی شرکت های معتمد دارای تخصص و تجربه نموده است تا زیرساخت فنی و عملیاتی این موضوع را فراهم نمایند. این مجوز در دو مرحله صادر می گردد؛
در مرحله اول شناسایی شرکتها براساس مدارک و مستندات و توانمندی آنان می باشد که در این مرحله موافقت اصولی صادر می گردد و سپس شرکتهای دارای موافقت اصولی، به مدت ۶ ماه الی یک سال زمان دارند تا زیر ساخت نرم افزاری، سخت افزاری، منابع مالی و ساختار شرکتی خود را آماده نمایند تا بعد از ممیزی مجوز نهایی صادر گردد.
سازوکارهای عملیاتی سامانه TSP
نحوه کار این سیستم به این شکل است که کل فرآیند و عملیات مالی در سیستم تولید و در حافظه هایی به نام فیسکال مموری ذخیره می گردد . بعد از پردازش اطلاعات مالی در سوییچ نرم افزاری، فاکتور نهایی برای عملیات پرداخت تولید می گردد که در آن مالیات بر ارزش افزوده نیز مشخص شده است. همانطور که متوجه شدید شباهت هایی در این سیستم و صنعت پرداخت وجود دارد. در این سیستم مالیات های مختلف اعم از ارزش افزوده، فصلی، عملکرد و …. محاسبه می گردد که در زمان پرداخت مبلغ فاکتور سهم هر یک مجزا محاسبه و پرداخت می گردد یا در فیسکال مموری ذخیره شده و در فواصل زمانی مشخص به سازمان أمور مالیاتی ارایه می شود.
با توجه به تفاوت کسب و کار های مختلف، سازمان امور مالیاتی مودیان را به ۴ گروه مختف دسته بندی نموده است تا براساس آن تعرفه هایی به عنوان حق الزحمه به شرکت های ارایه دهنده این خدمات پرداخت نماید. مثلا سوپرمارکت تراکنش زیاد و مبالغ کمی دارند و در حوزه خرید و فروش خودرو خرید و فروش کم ولی مبالغ تراکنشها بالاست. بنابراین صنعت های مختلف با هم تفاوت دارند.
چالش ها و راهکارهای عملیاتی
البته این موضوع چالش ها و نکات مبهمی نیز دارد که این موضوع باعث تاخیر در عملیاتی شدن این شرکتها شده است. یکی از این موضوعات نحوه تسویه تعرفه ها می باشد. موضوع دیگر نبود “هسته مرکزی مالیاتی” در زمان حاضر می باشد. سازمان امور مالیاتی نیاز به یک کور اصلی دارد که شرکتهای معتمد با اتصال به این کور بتوانند به زبان واحد گفتگو کنند؛ منظور یکسان شدن عملیات های شرکت های معتمد است. قبل از تحریمها قرار بود یک شرکت فرانسوی این کار را انجام دهد که متاسفانه تحریم مانع آن شد و بعد از آن هم چند شرکت داخلی برای این موضوع در حال رایزنی می باشند که طبق شنیده ها ابتدا شرکت مهیمن این کار را انجام دهد که ظاهراً موفق نشده و الان شرکت همراه اول برای این موضوع در حال رایزنی می باشد. نقش این کور در سازمان أمور مالیاتی مشابه نقش شاپرک در صنعت پرداخت است.
تاریخچه سامانه جامع مالیاتی و زیر پروژه های آن
سامانه جامع نظام اطلاعات مالیاتی، با سه هدف افزایش درآمدهای مالیاتی، کاهش هزینههای عملیات و افزایش رضایتمندی ذینفعان از سال ۱۳۸۳ کلید خورد. این سامانه بین ۱۵ تا ۲۰ سال در نظام مالیاتی ایران قدمت دارد؛ اما زمان اجرایی شدن آن به صورت ناقص از سال ۱۳۹۵ و به صورت آزمایشی از سال ۱۳۹۸ است.
سامانه جامع در سال ۱۳۸۳ توسط شرکت بریتانیایی دیلویت که یکی از شرکتهای بزرگ مشاورهای حسابداری و مالیاتی است با ۳۲ پروژه طراحی شد و در سال ۱۳۹۲ شرکت فرانسوی بول در مناقصهای توانست پیمانکاری فنی طراحی این سیستم را بر عهده بگیرد.
سامانه جامع از ۳۲ پروژه به منظور پر کردن شکافهای شناسایی شده تشکیل گردیده و در آن چگونگی دستیابی به اهداف مشخص شده است. نقشه راه تدوینشده و برنامه اجرائی برای سامانه جامع مالیاتی، مشتمل بر ۵ محور موضوعی شامل محور نظام یکپارچه مالیاتی، محور زیرساخت، محور منابع انسانی، محور صاحبان منافع و محور مدیریت سامانه است. در هر محور، تعدادی پروژه به منظور دستیابی به اهداف تعیین شده مشخص شده است. برای مثال در محور نظام یکپارچه مالیاتی، ۱۰ پروژه که مقدمات و الزامات کار برای پیادهسازی و پشتیبانی نرم افزار یکپارچه مالیاتی را فراهم میکند، پیشبینی شده است.
در جدول زیر تمامی پروژههای سامانه جامع مالیاتی ایران با تفکیک ۵ محور اصلی نشان داده شده است.
محور | پروژه | |
نرم افزار و نظام یکپارچه مالیاتی | طراحی و اجرای آزمایشی نرم افزار سیستم یکپارچه مالیاتی | ITS: Integrated tax system |
شماره شناسایی مودیان مالیاتی | TIN: Tax Identification Number | |
انتخاب حسابرسی برمبنای ریسک (کوتاه مدت ) | RAS: Risk-based Audit Selection | |
استاندارد سازی فرایندها | PSD: Process standardization | |
شناسایی و آماده سازی داده ها (تبدیل و انتقال) | DCT: Data IDENTIFICATION AND preparation | |
تدارک، نصب و تحویل سخت افزار نظام یکپارچه مالیاتی | HPI: Hardware Procurement and Implementation | |
مهندسی مجدد فرآیند های کاری | BPR: Business Process Re-engineering | |
پیاده سازی ملی نرم افزار سیستم یکپارچه مالیاتی | NIT: National Implementation Tax | |
انتخاب حسابرسی بر مبنای ریسک (بلندمدت) | RAL: Risk-based Audit Selection | |
طرح خدمات پشتیبانی و نگهداری | MSP: Maintenance and Support Plan | |
زیرساخت | تدوین استراتژی فناوری اطلاعات | ITD: Information Technology Development |
ارتقای شبکه محلی و گسترده و ارتباطات راه دور | LWT: LAN, WAN, Telecommunications Upgrades |
|
مطالعه امکان سنجی کانون های پردازش مرکزی | FSC: Feasibility Study Centralized Processing and Data Center |
|
ایجاد و توسعه استانداردهای فناوری اطلاعات | ISD: IT Standards Development | |
ایجاد و توسعه کانون های پردازش مرکزی | CPI: Centralized Processing Implementation | |
تجهیز مراکز داده | DCI: Data Center Implementation | |
پیاده سازی و اتوماسیون امور اداری | BOA: Back Office Automation | |
منابع انسانی | تدوین استراتژی منابع انسانی و مدل ارائه خدمات آن | HRS: Develop HR Strategy and Service Delivery Model |
مطالعه و طراحی ساختار امور مالیاتی | ORG: Organization Design | |
تدوین استراتژی آموزشی و برنامه ریزی اجرای آن | TSP: Training Strategy and Plan Development | |
اصلاح و همسوسازی خدمات منابع انسانی | RAH: Refinement and Alignment of HR Service |
|
پیاده سازی و اجرای ساختار سازمان امور مالیاتی | ORI: Organizational Implementation | |
اجرای آموزش سامانه جامع مالیاتی | TTE: TARA Training Execution | |
صاحبان منافع | طرح ریزی روابط با صاحبان منافع | SRP: Stakeholder Relationship Study and Plan |
بازنگری و اصلاح سیاست های مالیاتی | TPR: Tax Policy Review and Refinement | |
تعریف و پیاده سازی خدمات مودیان مالیاتی | TSI: Taxpayer Service Definition and Implementation |
|
بازنگری و بهبود قوانین، مفررات و آیین نامه های امور مالیاتی | LRM: Tax Law, Rules and Regulation Review and Modification |
|
طراحی و ایجاد شورای عالی اطلاعات مالیاتی | THC: Governmental Committee Formation | |
تدوین برنامه جلوگیری از فرار مالیاتی | TES: Tax Evasion Study and Prevention Program | |
توسعه شبکه تامین | SND: Supply Network Development | |
مدیریت طرح | راه اندازی و اجرای دفتر مدیریت برنامه | PMO: Program Management Office |
راه اندازی و اجرای دفتر مدیریت تغییر | CMO: Change Management Office |
نحوه عملکرد سامانه جامع اطلاعات مالیاتی مبتنی بر ریسک است
سامانه جامع نظام اطلاعات مالیاتی با پشتیبانی ماده ۹۷ قانون مالیاتهای مستقیم و مبتنی بر اصل پارتو است؛ این اصل بیان میکند که برای بسیاری از رویدادها، تقریباً ۸۰ درصد اثرات از ۲۰ درصد علل ناشی میشوند که براساس آن مدیران میتوانند برای افزایش کارآیی، بر ۲۰ درصد چیزهای مهم تمرکز کنند.
این سیستم اطلاعات مودیان مالیاتی را به سه دسته کمریسک، ریسک متوسط و پر ریسک تقسیم میکند و فقط مودیان مالیاتی با ریسک متوسط و ریسک بالا را جهت بررسی به ممیزی مالیات معرفی میکند تا مورد بررسی بیشتر قرار بگیرد.
اجزای اصلی سامانه جامع اطلاعات مالیاتی چیست؟
سامانه جامع نظام اطلاعات مالیاتی از چندین بخش ازجمله سامانه اطلاعات مودیان مالیاتی تشکیل شده است. این سامانه اطلاعات ثبتی بیمه ای و بانکی و … مودیان را در خود ذخیره می کند.
موتور ریسک جزء دیگر این سامانه است که پرونده های مالیاتی را به لحاظ ریسک عدم تطابق با واقعیت طبقه بندی میکند. بخش دیگر نرم افزار اریس یا سنیم است. این نرم افزار ماژولهای ثبت نام، پردازش اظهارنامه، حسابرسی، اعتراضات، حسابداری، خدمات مؤدیان، بایگانی، شکایات، دسته خدمات مؤدیان، اجرائيات و دسته بایگانی را انجام میدهد.
مؤدیانی كه اظهارنامه آنها در این نرم افزار بارگذاری میشود، مشمول تأیيد اظهارنامه از سوی سازمان امور مالياتی میشوند. در غیر این صورت اگر اطلاعات اظهارنامه آنها با بانک اطلاعاتی سازمان مغایرت داشته باشد، به کمک موتور ریسک با درجه بالای ریسک طبقه بندی میشوند
به گزارش مدیریت ارتباطات و برندینگ هلدینگ فن آوا، محمد مردانی شهربابک، به مناسبت فرا رسیدن 27 اردیبهشت ماه، روز جهانی ارتباطات و روابط عمومی، پیامی را منتشر کرد. متن کامل این پیام به شرح زیر است:
ن وَ اَلْقَلَمِ وَ مٰا يَسْطُرُونَ
فناوری و رسانه دوبال حرکت جهش دانش بنیان
در آغازین سال قرن جدید شمسی و به مناسبت روز جهانی ارتباطات و روابط عمومی، وقتی به مسیر طی شده مینگریم سرعت تغییرات و تحولات فناوری اطلاعات و ارتباطات در قرن گذشته ما را شگفتزده میکند. امروز سرعت تغییر و تحول مستمر و پیشرفتهای پرسرعت فناوری های نوین به ویژگی منحصر بفرد این صنعت بدل شده است.
بیتردید این حرکت دانش بنیان روی به جلو در عرصه پیشرفتهای فناوری مدیون همهٔ ذینفعان این زیستبوم اعم از بخش دولتی و بخش خصوصی، تولیدکنندگان و کارآفرینان خدمات ارتباطی و اطلاعاتی و آی تی ، و صدالبته خبرنگاران و فعالان حوزه ارتباطات و روابط عمومی است که هر کدام نقش متمایزی در تصویر صحنه ی پیشرفت ارتباطاتی کشور داشته و دارند.
روز بیست و هفتم اردیبهشت که در تقویم به نام روز جهانی ارتباطات نامگذاری شده است؛ یادآور عنصر حیات و زندگی بشر یعنی ارتباطات است. تمام ادیان الهی و بهویژه دین مبین اسلام به این موضوع توجه ویژهای دارند و بخش بزرگی از معارف غنی اسلامی به مدیریت ارتباطات انسانی معطوف است.
در جهان امروز ارتباطات با فناوری اطلاعات گره خورده است و همچون دو بال حرکت بخش برای توسعه و پیشرفت تلقی می شود که این مسیر امروز در قله ی متاورس (دنیای مجازی) همچنان در حال پیشرفت است.
بی شک علم ارتباطات در کنار سایر علوم میان رشتهای مانند علم رایانه ، روانشناسی و پزشکی و هوش مصنوعی و … را با جهش در خدمت رسانی به بشر مواجه کرده است و این تاثیرگذاری حاکی از اهمیت علم ارتباطات و فناوری اطلاعات است.
امروز علم داده و داده کاوی در سایه تحولات علم ارتباطات پایه شکل گیری قدرت کشورها در جهان شده است و ارزش این اطلاعات امروز بیش از پیش نمایان شده است و در همین مسیر تحقق شبکه ملی اطلاعات بعنوان اصلی ترین مطالبه مقام معظم رهبری رسالت سنگینی است بر دوش فعالان و دلسوزان این صنعت پیشران.
من نیز روز ارتباطات را به همه ی کُنشگران ارتباطات، فناوری اطلاعات و روابط عمومی ها بهعنوان چشم تیزبین سازمان، روشنگر و راوی حقایق سازمان ها تبریک گفته و ایشان را به تلاش وافر و بیشتر برای آینده ی روشن تمدن نوین اسلامی که در انتظار فرزندان ولی زمان است فرا می خوانم/
محمد مردانی شهربابک
مدیرعامل و نائب رییس هیات مدیره گروه فن آوا
مردانی، مدیرعامل هلدینگ فناوری اطلاعات فن آوا در پیامی فرارسیدن عیدفطر را تبریک گفت.
به گزارش ارتباطات و برندینگ فن آوا ، متن پیام دکترمحمد مردانی شهربابک به شرح زیر است:
بسماللهالرّحمنالرّحیم
اللَّهُمَّ إِنِّی أَسْأَلُکَ خَیْرَ مَا سَأَلَکَ بِهِ عِبَادُکَ الصَّالِحُونَ….
بارالها بهترین چیزی را که بندگان صالحت طلب میکنند، به ما عطا کن
هر عيد فطري، براي انسانِ مسلمانِ آگاهِ هوشيار، مي تواند يک روزِ عيدِ حقيقي باشد. روز شروعِ دوباره زندگي معنوي و روحي؛ همچون بهار براي گياهان و درختان.خداوند بزرگ را سپاس که بار دیگر توانستیم دررمضان المبارک سر بر آستان رحمت لایزالش بگذاریم و از درهای باز مغفرت این ماه توشه ای از تقوی برداریم .
عید فطر، تولد و برآمدن انسانی جدید از خاکستر خویش است. انسانی که در ماه بهار قرآن با دل سپردن به آیات الهی و بهره مندی از لحظات روحانی سحر، افطار و مناجات شب های قدر، هستی خود را می سوزاند تا انسانی نو متولد شود.
عید فطر، پایان موفقیت آمیز آزمون بزرگ الهی برای کسانی است که ازلحظه لحظه ماه نزول برکات آسمانی به خوبی بهره مند شده و از این آزمون سربلند بیرون آمده اند. بندگان خوب و صالح خدا که به فطرت خویش بازگشته و به ذات پروردگار متصل شده اند، این روز بزرگ را جشن می گیرند.
چه زیبا رهبر معظم انقلاب (مد ظله العالی) خصوصیت ممتاز عید فطر را برمی شمارند؛
“حالت طهارت و نزاهت و نظافت در دل و جان انسان های مؤمن براثر ریاضت های شرعی و الهی ماه رمضان”و “تجسم و نمایش انسجام حقیقی و قلبی ملت”.
ضمن آرزوی قبولی طاعات و عبادات، فرا رسیدن این عید سعید را به محضر مبارک حضرت بقيةالله الاعظم ارواحنافداه ورهبر معظم انقلاب اسلامی (مد ظله) و همچنين به همه مسلمانان عالم و به ملت بزرگ و شريف ايران و به خانواده بزرگ فناوری اطلاعات کشور و فن آواییها تبریک و تهنیت عرض نموده و سعادت، سلامت و رستگاری همگان را از درگاه ایزد تبارک و تعالی مسألت دارم.
و امیدوارم به یمن این عید فرخنده و در سایه اتحاد و همدلی مسلمین بیش از گذشته شاهد پیشرفت دانش بنیان ، شکوفایی و عزت امت اسلامی در تمام حوزهها به وِیژه اقتصاد تمدن ساز اسلامی باشیم.
دکتر محمد مردانی شهربابک
نائب رییس هیات مدیره و مدیرعامل گروه فن آوا